Tworzymy przestrzeń na uczenie się i wdrażanie założeń i narzędzi
Porozumienia bez Przemocy
w oparciu o kulturę informacji zwrotnej, otwartości na siebie i innych oraz współdzieleniu odpowiedzialności za proces uczenia.
Cel
Superwizja to proces brania i dawania. Widzenia lub odkrywania tego, co mniej widoczne czy zrozumiałe. Ma ona na celu przyglądanie się różnym sytuacjom, emocjom, mechanizmom, które się nam przydarzają, w naszym kontekście, w trakcie praktykowania świadomości i narzędzi Porozumienia bez Przemocy.
Po co? Aby docierać do większego zrozumienia siebie i innych, poczucia sprawczości, satysfakcji i harmonii.
Porozumienie bez Przemocy (z ang. Nonviolent Communication, NVC) jest podejściem, które zaprasza do pełnego uważności spotkania się ze sobą, budowania świadomości tego, co w nas żywe i ważne i w oparciu o to świadome wybieranie swoich działań, słów, sposobów budowania relacji z otoczeniem. Porozumienie bez Przemocy można określić jako radykalne wezwanie do działania bez przemocy. Czasami komunikując się sami ze sobą i z innymi nie jesteśmy w takiej energii. Rozmowa z drugim człowiekiem czy praca warsztatowa otwiera w nas różne obszary. Czasami pozostajemy z poczuciem ciężaru, niepewności, czasami ciekawością, co się wydarzyło.
W czasie superwizji, na bazie przykładów własnych, jak i innych uczestników, w bezpiecznej atmosferze akceptacji, wspólnego eksplorowania, sprawdzania, szukania rozwiązań wygrany-wygrany, będziemy dążyć do zwiększania płynności posługiwania się językiem bez przemocy, rozwijać skrzydła zaufania do siebie i ugruntowania w Porozumieniu bez Przemocy w obecności dwóch trenerek i grupy praktykującej Porozumienie bez Przemocy…
Dla Kogo:
zapraszamy profesjonalistów, dla których NVC jest ważne w ich pracy (psychologów, trenerów, coachów)
osoby zawodowo zajmujące się wsparciem i relacjami
osoby, które chcą rozwijać swoje zrozumienie i narzędzia NVC, a także integrowanie założeń z działaniem i pracą
Ta superwizja, jest dla wszystkich, którzy:
chcą swój kontakt z drugim człowiekiem poddać refleksji i analizie z punktu widzenia założeń, rozróżnień i narzędzi Porozumienia bez Przemocy
chcą wzrastać w przestrzeni empatii i dociekliwości.
szukają sposobów na pogłębienie integracji NVC i narzędzi tego podejścia
są gotowi pogłębią swoje zrozumieniu rozróżnień i założeń NVC i ich implikacji do codziennych relacji ze sobą i innymi
cenią budowanie przestrzeni współpracy i współzależności
Superwizja grupowa z Asią, to czas zatrzymania na ścieżce rozwojowej po to, by móc świadomie wybrać odnogę ścieżki, tempo, sprzęt i towarzystwo na dalszy etap podróży. Na tym przystanku, Asia jako gospodarz spotkania tworzy warunki, by, w jak najbardziej jakościowy sposób, skorzystać z bogactwa tego co w nas.
Magda była moją trenerką na studiach NVC oraz cały czas jest dla mnie coachem i mentorką. Wielka uważność, jasność komunikatów, umiejętność utrzymania przestrzeni w trudnych sytuacjach, prowadzenie w konfliktach, bycie przy swoich potrzebach… To wszystko kojarzy mi się z Magdą. Mam wielką wdzięczność za prowadzenie mnie w świecie NVC.
Superwizja dała mi poczucie bycia częścią ważnej dla mnie wspólnoty, bycie włączona i uwzględnioną. Lubię w supewizji otwartość, szczerość, autentyczność.
Szukanie i wzmacnianie swoich wewnętrznych zasobów oraz praktykowanie wdzięczności do siebie – dla mnie to bezcenne doświadczenia, które daje rozwój z Asią.
Jestem pod ogromnym wrażeniem pracy Magdy zarówno na warsztatach i indywidualnym coachingu! Ogromna wdzięczność za wsparcie, życzliwość, profesjonalizm, wiedzę, ciepło!
Jestem wdzięczna za ogromne wsparcie mojej działalności, które otrzymuję od Asi Berendt. Dzięki jej wiedzy i doświadczeniu, odkrywam coraz to nowe narzędzia pracy z rodzicami i specjalistami i z większą lekkością wprowadzam je w życie. Każde nasze spotkanie wnosi coś wzbogacającego i pozwala mi, uporządkować mój warsztat pracy na wielu różnych poziomach.
Spotkanie z Magdą to ta chwila w rozwoju osobistym, w której doświadczasz w pełni autentycznej postawy prowadzącego. To bardzo ujmujące spotkanie z wrażliwością, spójnością i poczuciem humoru balansującym po wewnętrznych obszarach. Polecam z całego sercaielu różnych poziomach.
Formuła i korzyści z udziału w programie
Zależy nam by w środowisku osób praktykujących NVC i pracujących w oparciu o NVC promować budowanie kultury informacji zwrotne, Dlatego pierwsze spotkanie w programie dedykujemy temu tematowi i przeprowadzimy warsztat o kluczowych aspektach informacji zwrotnej budującej współpracę i jej implikacjach dla naszego programu. W jego trakcie ustalimy również kontrakt, który zapewni grupie zadbanie o jakości ważne dla tej grupy i pracy superwizyjnej.
Każde kolejne spotkanie będzie prowadzone wokół wybranych rozróżnień i założeń PBP. Uczestnicy będą proszeni o przygotowanie się do zajęć w tym aspekcie. Ponad to w trakcie spotkanie chętne osoby będą dzielić się swoim case study lub demonstrować wybraną umiejętność/proces NVC na forum grupa. Następnie w trzech etapach będziemy przyglądać się prezentacji:
-
Etap samo-ewaluacji
-
Etap informacji zwrotnej od grupy
-
Etap informacji zwrotnej od trenerek
Spotkanie będą odbywały się online (platforma zoom) – możliwość słyszenia i widzenia trenerek i uczestników, dzielenia się w podgrupy, pisania na chacie, prezentacji dokumentów.
W czasie treningu:
Uzupełnisz wiedzę w obszarze założeń i rozróżnień PBP
Poznasz swoje zasoby
Zwiększysz swoją odwagę i umiejętność przyjmowania i oferowania informacji zwrotnej
Otrzymasz wiele inspiracji z zakresu filozofii i praktyki PBP
Zregenerujesz własne siły dzięki bezpiecznej i życzliwej atmosferze
10 spotkania
w godzinach 9:15-12:45
10.11, 22.12, 14.01.,
16.02, 9.03, 20.04, 21.05,
15.06, 31.08, 15.09
35 godzin wspólnej pracy
On-line, ale warsztat
Kurs prowadzony metodą warsztatową przez internet. Korzystamy z platformy technologicznej, umożliwiającej pełen dostęp przez komputer: do materiałów, trenerek, innych uczestników, warsztaty są na żywo i nie będą nagrywane.
W kameralnym gronie
Od 8 do 14 osób.
Zależy nam na kameralnej pracy, by móc wspierać indywidualnie każdego uczestnika w jego rozwoju.
Spotkania będą prowadzane przez 1 lub 2 trenerów jednocześnie w zależności od wielkości grupy.
W cenie otrzymujesz
-
10 spotkań prowadzonych przez doświadczone trenerki NVC
-
możliwość własnej superwizji
-
warsztat o budowaniu informacji zwrotnej
-
możliwość indywidualnej konsultacji 1h z jedną trenerką
-
możliwość dla chętnych wspólnego tworzenia tekstów/artykułów o superwizji, narzędziach NVC
-
zaproszenie do praktyki empatii w dwójkach empatycznych
Cena
2800 zł (w tym 23% VAT)
(w tym 500 zł zaliczki na rezerwacja miejsca)
Możliwa płatność w ratach.
Prowadzące:
Magdalena Sendor i Joanna Berendt
:: Od 2014 certyfikowane przez CNVC trenerki NVC.
:: Od czterech lat prowadzimy superwizję w ramach oferowanych przez siebie kursów.
:: Joanna zainicjowała stworzenie studiów Podyplomowych Train the Trainer NVC na collegium Civitas w Warszawie, gdzie wspólnie z Magdą prowadzą zajęcia dla przyszłych trenerów pracujących w duchu NVC.
Joanna Berendt
Joanna od 2009 jest mentorem YBP i wspiera młodych przedsiębiorców, poza tym oferuje indywidualne mentoringi osobom przygotowującym się do zawody coacha i trenera w oparciu o NVC.
Magdalena Sendor
Magdalena prowadzi roczną grupę praktykującą NVC, jest częścią międzynarodowego zespołu prowadzącego 9-dniowy trening NVC we Francji.
Superwizja - 10 spotkań
500 zł - zaliczkaJeśli tylko cena jest przeszkodą w dołączeniu do tego programu, napisz do nas byśmy mogli poszukać wspólnego rozwiązania uwzględniającego Twoje potrzeby.
– napisz do mnie emilia@nvclab.pl
Masz pytania? Chcesz wiedzieć więcej? Zadzwoń! 0 609 506 959